Wat maakt polyesterkatoen ideaal voor duurzame werkkleding

Polykatoen is 54" breed en bestaat voor 50% uit polyester en 50% uit katoen. Samen maken deze twee het een ideaal materiaal voor werkkleding. Waarom? Omdat het alle voordelen van beide materialen combineert.

Eén van de beste stoffen voor groothandel in werkkleding

De redenen waarom polykatoen de ideale keuze is voor werkkleding in groothandel: vanwege de zachtheid, goede duurzaamheid en geschiktheid voor bedrukking en borduren. Ten eerste is het betaalbaar. Bedrijven kunnen in grote hoeveelheden kopen zonder al te veel geld uit te geven. Dit is cruciaal als u veel uniformen nodig heeft voor uw personeel. Met polykatoen krijgt u kwaliteit binnen uw budget.

Hoe polykatoen duurzaamheid toevoegt

Als het gaat om werkkleding, is duurzaamheid van het grootste belang. Werknemers werken vaak in extreme omstandigheden, en hun kleding moet sterk genoeg zijn om daartegen te kunnen. Daarnaast verhoogt polykatoen deze duurzaamheid op verschillende manieren. Ten eerste zijn polyester vezels uiterst sterk. De elastane stof kunnen slijtage weerstaan zonder snel te scheuren of rafelen. De stof wordt nog sterker wanneer katoen en polyester worden geweven. Daarom kan polykatoen kleding langer meegaan dan zuiver katoen of puur polyester werkkleding.

Voordelen

Een andere overweging is de kleurvastheid. De stretchstof kleur van kledingstukken kan vervagen bij blootstelling aan licht, zonlicht of sterke schoonmaakmiddelen. Minder vervagend: polykatoen uniformen zijn minder gevoelig voor vervaging, wat helpt om strepen en biezen scherp uitziend te houden, ook bij poloshirts. Dit is cruciaal voor bedrijven die een professionele uitstraling willen behouden. Bovendien vlekken polykatoen minder snel.

Innovatie

En in harde werkomstandigheden is bescherming ook nodig. Afhankelijk van de eisen van de taak wordt poly katoen met speciale afwerkingen bekleed om waterwerend of vlamwerend te zijn. Dat is... lycra elas tane weefsel de Commissie heeft de Commissie verzocht haar in haar advies over de toepassing van de richtlijnen van de Raad van 16 december 1986 betreffende de bescherming van werknemers tegen de gevolgen van de werkloosheid te verwijzen. Welke hoofdstijl omvat overalls, bibb pants, chino broek, business suit, jurk en ziekenhuisverpleegkundige uniform, enz.